Strengere eisen aan werkgevers bij werkdruksignalen en medische afzakker
Recente jurisprudentie legt meer verantwoordelijkheid bij werkgevers:
- Structurele werkdruk, duidelijke signalen, burn-out en long covid: toch geen...

Created by James van der Spek
Dutch corporate health news covering occupational safety, vitality programs, tech, and regulatory updates
Explore the latest content tracked by Dutch Workplace Health
Recente jurisprudentie legt meer verantwoordelijkheid bij werkgevers:
Welke gegevens mag je bij een ziekmelding navragen en registreren?
Praktijkgerichte adviezen om managers en medewerkers te ondersteunen:
Capaciteitskrapte in verzuimmanagement: Defensie zoekt ervaren seniors voor 15-20 dossiers, coaching van 10 collega's en complexe re-integratie.
-...
Essentiële info uit NVAB-leidraad 2025 en PMO-FAQ's:
Kern van recente jurisprudentie:
Multi-angle op re-integratie: Terwijl nieuwe regels voor het tweede ziektejaar veel kritiek oogsten – werkgever kan eerste spoor niet zomaar staken...
Belangrijke noodzaak voor werkgevers:
Trend van groeiend verzuim door psychische klachten en reorganisaties zet arbodiensten onder druk, met langere wachttijden door tekort aan...
AI-toepassingen op de werkvloer verhogen de mentale belasting door snelle taakveranderingen en complexere eisen.
Regelgevingsupdate arboveiligheid: Nieuw stelsel met categorieën vergunningen – beperkt (kitranden), basis (daken), uitgebreid (stuc/isolatie) –...
Nieuw hulpmiddel voor Poortwachter en verzuim: Mensen met visuele beperking zijn zeldzaam in Werkcentra, wat onduidelijkheid veroorzaakt over...
Trend in arbodienstverlening: opleidingen en specifieke vacatures bouwen capaciteit op, met focus op Poortwachter-compliance.